Miguel Laso Uriz • Yo conozco líderes (falsos) que han sido colocados y tienen su lazarillo que les guía. También conozco alguno de los otros, aquellos lideres que tienen algo más que el resto de los mortales, tienen visión y conocimiento para llegar a su meta. Un lider debe saber dónde quiere llegar y quién quiere que vaya con él. En momentos de crisis como la actual, muchos soñamos con líderes, aparecen muchos salvadores y nos intentamos agarrar a cualquiera de ellos, ese falso liderazgo desaparece en tiempos de bonanza, ahí, en ese momento todos nos sentimos omnipresentes, ubícuos y todopoderosos.

Javier Martinez Arandigoyen • Miguel, impresionantes tus palabras. Tienes mucha razón en lo que comentas de que en momentos de crisis aparecen muchos salvadores ...... Piensa un poco, piensa un poco más, cuantas empresas, personas, etc... en estos momentos difíciles han intentado presupuestarte o cobrarte sus servicios y tras haberlos recibido has visto que detrás de los mismos NO HABÍA NADA. En estos momentos es lo que nos toca mi querido Miguel. También debo de decir que los buenos siguen siendo buenos de cojones.

Miguel Laso Uriz • Uno de los motivos de los que hoy esté en vela está relacionado con tu comentario, no directamente de tus palabras y sí motivado por esa falta de liderazgo. Personas sin escrúpulos, que están aletargadas, se convierten en estos momentos en "animales" al acecho de trabajadores y empresarios. A muchos de estos trabajadores y empresarios, la situación que les envuelve, les conduce sin quererlo a esos falsos "mesías" que les y nos embelesan con falsos cantos de sirena para llevarnos por el camino que desean. Yo he llegado a intuir, no a demostrar, que algún que otro supuesto "lider" ha llegado a crear, el mismo, el problema, a sabiendas que sólo él sabe la solución. Así es "lider" cualquiera. Al final de todo esto, es mi opinión, sólo nos queda intentar guardarnos una bala en la recámara, para suicidarnos antes de que los "talibanes" nos torturen para después "asesinarnos", posiblemente nos ahorremos un sufrimiento innecesario. Pero para eso están los amigos, para acudir al rescate, apoyarnos y dejarnos de líderes. Igual apoyándote en uno de ellos y mirando al horizonte, en estos momentos lejano, se puede ir andando y llegar al final, eso sí, con mucho esfuerzo, trabajo y si se puede cantando, que ya se sabe que el que canta sus males espanta.

Iosu Lazcoz • Hola queridísimo Javi, los antiguos griegos distinguían 3 cualidades que deben tener los buenos líderes : Ethos ( Etica; habla de que el líder debe dominar y haber demostrado con anterioridad que se puede hacer lo que promulga que se haga. Dicho en otras palabras, un comercial sigue a quién admira, respeta y le demuestra que se puede hacer ).

La segunda característica es el Pathos ( Empatía ; capacidad de ponerse en la piel de la persona a la que estás dirigiendo. Comprender la problemática singular e irrepetible de la persona que tienes emfrente ).

La última es el Logos ( Lógica ; usa la razón para explicar porque se hacen las cosas ).

El problema viene, cuando el líder es impuesto. El seguidor no le respeta. Ya que este líder en un amplio número de veces impone, sin tener en cuenta el pathos y aplicando únicamente el logos ignorando los otros dos.

Hay mucho líder hueco, de bla, bla, con un mensaje trasnochado y caduco. Y encima como diría Groucho marx " Tengo unos proncipios, pero si no le gustan tengo otros ":